La apuesta de las compañías en materia de sostenibilidad supone una diferenciación frente a sus competidores, lo que para otros puede suponer una obligación, para tú empresa puede suponer una oportunidad.



“En el caso de las empresas, la nueva Ley incorpora la obligación de las empresas a calcular y hacer pública su huella de carbono. Además, llevar consigo estrategias para reducir sus emisiones”.

La nueva Ley de Cambio Climático y Transición Energética, compromete a las empresas a:

1. El Gobierno, previo acuerdo de la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos

Económicos, establecerá, en el plazo de un año desde la entrada en vigor de la presente

ley, la tipología de empresas con actividad en el territorio nacional que deberán calcular y publicar su huella de carbono, así como los términos iniciales a partir de los cuales dicha

obligación será exigible, su periodicidad y cualesquiera otros elementos necesarios para

la configuración de la obligación.

2. Asimismo, las empresas que, conforme a lo dispuesto en el apartado anterior,

resulten obligados al cálculo de su huella de carbono, deberá elaborar y publicar un plan

de reducción de emisiones de gases de efecto invernadero.

3. El plan de reducción de emisiones de gases de efecto invernadero deberá

contemplar un objetivo cuantificado de reducción en un horizonte temporal de cinco años,

junto con las medidas para su consecución. Las empresas podrán compensar de manera

voluntaria su huella de carbono.

4. Las obligaciones derivadas de los apartados anteriores se especificarán

reglamentariamente a través de la modificación del Real Decreto +34 966092955, de 14 de

marzo, por el que se crea el registro de huella de carbono, compensación y proyectos de

absorción de dióxido de carbono.

MOVA sostenibility, es el área de negocio de MOVA Strategy que cuenta con un equipo especialmente dedicado a la gestión y reducción de la huella de carbono de impacto directo en la empresa.

MOVA sostenibility trabaja en calcular y diseñar un plan de reducción de las emisiones de efecto invernadero. Este plan, además de ser necesario en el plazo de un año, con la entrada en vigor de la nueva Ley, es un instrumento útil para que la empresa, desde una perspectiva estrategia, potencie su visibilidad pública y social en su contribución para mitigar el cambio climático.

Existe una gran sensibilidad y una corriente de opinión pública, muy positiva y valorada por parte de la sociedad en su conjunto, que giran entorno a todas las acciones encaminadas a la reducción de la huella de carbono. 

La empresa que se esfuerza en calcular y reducir sus emisiones de CO², tiene la posibilidad de obtener el Sello Oficial del Ministerio. Este reconocimiento puede ser relevante en licitaciones de concursos de la administración pública.

La empresa con la obtención del Sello sobre Cálculo de la Huella de Carbono, puede hacer eco de ello, para mejorar su valor e identidad pública, mediante campaña de comunicación dirigidas a una sociedad cada vez más sensible ante el cambio climático . 

La nueva ley de cambio climático hoy es una realidad, además de una oportunidad para que las empresas la puedan aplicar estratégicamente a su negocio. 

+ info en: www.movasostenibility.com